Erfolgreiche Rekrutierung dank externen HR-Profis

Nicht alle Unternehmen verfügen über ein eigenes HR-Team mit Inhouse-Recruitern. Durch die Auslagerung des Rekrutierungsprozesses (RPO) kann aber trotzdem auf Profi-Know-How zurückgegriffen werden. So können auch kleine und junge Unternehmen mit den grossen Playern im Markt mithalten.

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Autor: Doris Fink